快跟HR说 有个帮大家避税的好方法!
本文转载自微信公众号:好规划网
避税,就是在法律允许的范围内最少地缴税。
从法律的角度,避税是个中性词,不是什么小偷小摸不光彩的事情,你也可以叫它合理节税,或者税收筹划。但是,合理的东西未必合法,这个道理众所周知。合理避税说句实话,就是在法律的边缘做文章,游走在“灰色地带”中,稍有不慎,就沦为偷税漏税,这可是法律禁止的行为。
既然这么不安全,还能有什么合理避税的方法吗?
有,而且是一石二鸟。
阳光税优健康险
这是阳光保险集团推出的一款新型人寿保险。
1、先解释,什么叫“税优”?
一时半会儿等不到统一提高起征点,自己先走一步也未尝不可。
咱们算一笔账:小A扣除五险一金后的应纳税所得额为7000元,那么他每月的赋税为(7000-3500)*10%-105=245元。购买了这款保险后,每月的赋税则为(7000-3500-200)*10%-105=225元。税务负担比此前减少20元,一年就能多得240块钱。
虽然例子中每月才省了几十块钱,但是如果你当前的应税额恰好处在税级之间,说不定这200块钱,能救你于水火之中。
规划君整理了一下一年可减免的金额,这个还挺直观的:
“税优”的亮点在于,帮你避税的同时,少交或者不交钱,还能获得一份健康保障。
2、回归“保险”,保障究竟怎样?
规划君觉得提供的保障也不错。
这份健康险,保障范围包括:住院治疗保险金(包括住院前后门诊保险金)、特定门诊保险金、慢性门诊保险金、肿瘤靶向化疗药物保险金、个人账户(万能险)和健康管理服务。
而且按照《个人税收优惠型健康保险业务管理暂行办法》规定,医疗保险的保额不得低于20 万元;保险公司不得因被保险人既往病史拒保,并保证续保。也就是说,不用体检,就算“带病投保”,保险公司也不能拒保。
在用足2400元免税红利的同时,这款保险还具有万能险的功能,可以享受个人账户的增值。从产品介绍上看,保底收益为2.5%,言外之意就是个人账户中的钱不会赔,最低还有2.5%的收益能拿。
3、这么好的保险,谁能买?
买这款保险,或者说这类保险必须要满足:
a)投保人必须为纳税人。没有工作的人、已领取退休金不再纳税的人不能买;
b)最近月度的个人所得税大于零。个人收入<3500的,不能买;
c) 投保时须已连续缴纳个人所得税满1年。如果投保后,用人单位无法开具交税证明不能买;
如果满足上述购买要求,你还得知道:
a)保费要先行全额支付,待保险公司开具发票后,拿着发票给公司HR或财务,才开始抵扣个税减免金额;
b) 每份保单最多抵扣2400元/年,即每月200元抵扣;
c)此类保险目前只能在线下,比如到保险公司的营业部购买;
d)目前,推出此类保险的除了例子中的阳光保险,还有人保健康、泰康养老、中国人保、太平洋人保、平安人保、新华人保、太平人保、建信人保、中意人保、太平养老保险、东吴人保等12家保险公司。
规划君觉得,无论从“税优”和“保障”哪个方面看,这类保险的性价比还是蛮高的。特别是对企业而言,要想避税,给职工配置这样的保险,对自己也是有益无害的。
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